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Agir contre les exclusions !

Rejoins l’ACAL en tant qu’Agent d’Acccueil (H/F) !

Type de contrat : CDD

Localisation : Perpignan

Expérience : Une expérience dans une poste similaire serait appréciable

Description de l'offre :

  • En articulation avec les intervenantes sociales et la maîtresse de maison, accompagner et soutenir les familles (en demande d’asile, régularisée, en demande de régularisation ou déboutées) hébergées en logement diffus sur Perpignan.
  • Assurer l’accueil physique et téléphonique des primo arrivants sur le département et des familles en demande d’une protection temporaire ainsi que l’ensemble des familles accueillies sur le service (famille régularisées, déboutées et bénéficiaire d’une protection internationale)
  • Assurer l’accueil téléphonique des partenaires
  • Gestion, tri et distribution du courrier des personnes domiciliées

 

  • Connaissances des outils de bureautique
  • Facilités relationnelles avec les usagers
  • Rigueur organisationnelle
  • Gestion du temps et de l’urgence
  • Sens de l’écoute et relation d’aide
  • Capacité d’adaptation et d’autonomie
  • Travail d’équipe
  • Une expérience avec les publics en situation d’exil (expérience en CADA) et/ou des publics vulnérables est souhaitée
  • Des connaissances sur la posture d’accueil ainsi que la pratique de l’anglais ou d’autres langues seraient un plus

Diplôme requis :

  • Agent d’accueil
  • Secrétaire
  • Anglais apprécié

Pourquoi ce recrutement :

Nous recherchons un·e agent d’accueil dans le cadre d’un remplacement maladie à temps partiel 28h par semaine (pour une durée à définir selon arrêt maladie du salarié remplacé)

Date de fin de poste :
Date de prise de poste : Oui Dès que possible
Candidatures valables jusqu'au : 15/06/2025

Rémunération : Selon la convention collective CHRS

Permis B : Obligatoire

Prêt-e à nous rejoindre :

Envoie ton CV + lettre de motivation à recrutements@acal.asso.fr avant le 15/06/2025 ou rempli le formulaire ci dessous : On a hâte de te rencontrer ! 😊
CV + Lettre de motivation :

Ce qui t'attend :

Étape 1
La préqualification téléphonique
Qui ? la Gestionnaire RH
Étape 2
L'entretien de recrutement
Qui ? La direction, Le CDS, et la Gestionnaire RH
Étape 3
Une intégration co-construite et un accueil convivial
Étape 1
Étape 2
Étape 3
Membres élus au Conseil d'Administration et au bureau 2023/2024
Anne LAUBIES
Présidente
Bernard BRUNET
Vice-président
Paul TAVERNIER
vice-Président
Patrick FREMONT
Secrétaire
Sébastien BECQUE
Trésorier
Christian ARCHAMBAULT
Trésorier adjoint
François MAYOR
Administrateur-membre du bureau
Jean-Claude MIFFRE
Administrateur-membre du bureau
Michel FISZLEIBER
Administrateur
Rosette BELTRAN
Administratrice
Jacques KNECHT
Administrateur
Michel SABATTE
Administrateur
Claude BARTHE
Administratrice
Emilie FAURO
Administratrice